大學(xué)綜合寫作考什么用 綜合知識(shí)公文寫作怎么考

山中怪人2022-07-27 13:04:422366

哪位知道2009山東省事業(yè)考試中說(shuō)要考綜合寫作是怎么回事?教師招聘考試中的綜合寫作是什么?事業(yè)單位中公共基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫作的綜合寫作主要考什么?綜合寫作知識(shí)考什么?大學(xué)應(yīng)用文寫作考試會(huì)如何考?大學(xué)基礎(chǔ)寫作考試都考什么?

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山東事業(yè)單位綜合寫作押題

給你08年的考試真題參考一下,就是最后一道題,800字寫作,不單獨(dú)考

寫作題(本題包括給定材料和作答要求兩部分,請(qǐng)仔細(xì)閱讀給定材料,并按其完成作答要求。共20分)

給定材料:

1. 2008年1月8日《人民日?qǐng)?bào)》報(bào)道:從2003年至今,全國(guó)育種機(jī)構(gòu)培育的小麥新品種已累計(jì)推廣1000多萬(wàn)畝,增產(chǎn)糧食4億公斤,幫助農(nóng)民增收6億元。如果全國(guó)3.5億畝小麥都用上這項(xiàng)技術(shù),可以增加糧食140億公斤。2003年10月16日,在內(nèi)蒙古中部,航天英雄楊利偉安全著陸,中華民族的千年飛天夢(mèng)想成為現(xiàn)實(shí)。2006年10月25日,“嫦娥一號(hào)”探月衛(wèi)星發(fā)射升空,11月26日,國(guó)家航天局正式公布了“嫦娥一號(hào)”衛(wèi)星傳回的第一幅月面圖像。高性能計(jì)算機(jī)、基因組研究、電動(dòng)車飛馳……眾多優(yōu)秀的創(chuàng)新成果背后,我國(guó)科技人才隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大,創(chuàng)新人才脫穎而出。

2. 科技的出路在創(chuàng)新,創(chuàng)新的關(guān)鍵在人才。來(lái)自科技部的統(tǒng)計(jì)顯示,我國(guó)科技人力資源總量約3500萬(wàn)人,居世界第一位。2005年,全國(guó)科技人員總數(shù)達(dá)到381.5萬(wàn)人,比2000年增加59.1萬(wàn)人。在科技人力資源總量中,大學(xué)本科及以上學(xué)歷(或?qū)W位)的人所占比例從2000年的32.9%提高到2004年的39.3%。

3. 近年來(lái),我國(guó)圍繞科技人才培養(yǎng)、人才引進(jìn)、人才鼓勵(lì)、人才評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié),不斷完善政策措施,初步形成了完整的科技人才政策體系。2001年至2003年,國(guó)家就人才隊(duì)伍建設(shè)專門出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)的若干意見(jiàn)》、《2002-2005年全國(guó)人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》和《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》三個(gè)文件,將科技人才培養(yǎng)放到了重要位置。實(shí)施多年的國(guó)家科技獎(jiǎng)勵(lì)政策、鼓勵(lì)有突出貢獻(xiàn)的專家政策,對(duì)激勵(lì)科技人才特別是高層次科技人才起到了重要作用。近年來(lái),我國(guó)更是把股權(quán)激勵(lì)政策作為激勵(lì)企業(yè)核心人才的手段,極大地激發(fā)了企業(yè)研發(fā)和管理人員創(chuàng)造財(cái)富的熱情。2003年,科技部、教育部、中科院等制定《科學(xué)技術(shù)評(píng)價(jià)辦法(試行)》,提出以促進(jìn)形成“公平、公開(kāi)“的競(jìng)爭(zhēng)與合作機(jī)制和優(yōu)秀人才脫穎而出為導(dǎo)向評(píng)價(jià)研發(fā)人員。2007年,人事部、科技部又發(fā)布《關(guān)于科學(xué)研究事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》,對(duì)科學(xué)研究專業(yè)技術(shù)崗位名稱和等級(jí)設(shè)置做出了具體規(guī)定。

4. 我國(guó)人才相對(duì)數(shù)量與發(fā)達(dá)國(guó)家相比仍明顯偏低,世界級(jí)的科學(xué)家和科技領(lǐng)軍人才依然缺乏。根據(jù)國(guó)際科學(xué)論文檢索,1993-2003年,各學(xué)科世界前20篇最重要的論文中沒(méi)有中國(guó)科學(xué)家的論文,前100篇中僅有2篇,前1000篇中僅有14篇;占158個(gè)國(guó)家一級(jí)科學(xué)組織及其1566個(gè)主要二級(jí)組織中,參與領(lǐng)導(dǎo)層的我國(guó)科學(xué)家為206人,占總數(shù)(9073人)的2.26%,其中一級(jí)科學(xué)組織擔(dān)任主席僅1人,占0.4%,二級(jí)組織主席僅24人,占1.1%。

5. 2007年5月,著名的諾頓殺毒軟件因誤殺微軟操作系統(tǒng)的兩個(gè)關(guān)鍵文件,導(dǎo)致我國(guó)大量計(jì)算機(jī)癱瘓。這起近年來(lái)最嚴(yán)重的信息安全事故從一個(gè)側(cè)面反映出,對(duì)國(guó)外產(chǎn)品過(guò)于迷信不利于本土企業(yè)自主創(chuàng)新。北京市信息化工作辦公室專家組一位成員告訴記者,長(zhǎng)期以來(lái),不少網(wǎng)民和單位都認(rèn)為“洋“殺毒軟件更可靠,這其實(shí)是個(gè)誤區(qū)。從近些年來(lái)計(jì)算機(jī)病毒疫情報(bào)告來(lái)看,病毒本土化趨勢(shì)明顯,國(guó)內(nèi)的黑客、有毒網(wǎng)頁(yè)增多,上網(wǎng)者面臨的安全風(fēng)險(xiǎn)主要來(lái)自國(guó)內(nèi)。像“熊貓燒香”等破壞力較大的病毒都是國(guó)產(chǎn)殺毒軟件率先截獲的。

6. 針對(duì)我國(guó)科技人才隊(duì)伍建設(shè)面臨的挑戰(zhàn),實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,加強(qiáng)科技人才隊(duì)伍建設(shè),必須逐步形成科技人才培養(yǎng)的制度體系,充分發(fā)揮大學(xué)在科技人才培養(yǎng)中的基礎(chǔ)作用和教育資源優(yōu)勢(shì),形成“產(chǎn)、學(xué)、研”一體化的人才培養(yǎng)模式;在繼續(xù)執(zhí)行好現(xiàn)有政策、切實(shí)解決科技人才的工資待遇以及生活等方面問(wèn)題的同時(shí),進(jìn)一步研究和制定有關(guān)人才引進(jìn)的建設(shè)性政策,為引進(jìn)高層次人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和創(chuàng)新平臺(tái);進(jìn)一步完善科技人才的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)勵(lì)制度,逐步改變過(guò)去“一刀切”和過(guò)分追求數(shù)量指標(biāo)而忽視科技人員的實(shí)際能力和貢獻(xiàn)的評(píng)價(jià)方式;加快建立和完善社會(huì)保障制度,為科技人才的管理提供保障;逐步減少科技人才管理中的行政干預(yù),完善我國(guó)科技人才隊(duì)伍管理體制。

7. 近日,中科院計(jì)算技術(shù)研究所研究員、“龍芯一號(hào)”研制組組長(zhǎng)胡偉武透露,最新研制的“龍芯二號(hào)”增強(qiáng)型,性能達(dá)到中低檔“奔四”水平,龍芯處理器的研發(fā)成功,標(biāo)志著中國(guó)掌握高性能處理器技術(shù)。胡偉武這位“龍芯二號(hào)”的總設(shè)計(jì)師和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人透露,2002年我們研制出“龍芯一號(hào)”,性能相當(dāng)于“五八六”,2003年研制了“龍芯二號(hào)”,達(dá)到中檔“奔三”水平。胡偉武表示,中國(guó)芯片產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必須走自主創(chuàng)新的道路,如果不掌握核心技術(shù),國(guó)家安全將受到嚴(yán)重的威脅。一顆服務(wù)器用的微處理器芯片價(jià)格高達(dá)幾萬(wàn)元,占到服務(wù)器成本的百分之七十以上,每年的芯片,國(guó)外大公司就從中國(guó)賺走一百多億美元,這是中國(guó)第一大進(jìn)口貨物。最近華盛頓一家研究所向美國(guó)國(guó)會(huì)提交了以而煩惱“中國(guó)向前邁了一大步”的報(bào)告,分析了中國(guó)科學(xué)技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力,該研究所列舉了中國(guó)自主創(chuàng)新的三個(gè)案例,其中一個(gè)就是龍芯。這位2003年度中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)芦@得者介紹說(shuō),龍芯課題組主要由年輕人組成,全組平均年齡不到30歲,大多數(shù)人員來(lái)自國(guó)內(nèi)的頂尖名牌大學(xué),不少人進(jìn)入大學(xué)的時(shí)候就是高考的前幾名。

8. 今年5月4日,中組部舉辦的青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才座談會(huì)在北京召開(kāi),又共青團(tuán)中央、科技部等單位共推薦16位青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才代表參加了座談會(huì)。中科院推薦的胡偉武研究員、王秀杰研究員等參加了座談會(huì),有6位青年人才代表作了口頭發(fā)言,4位青年人才代表作書面發(fā)言,其中胡偉武研究員作了題為“創(chuàng)新報(bào)國(guó)青春使命”的口頭發(fā)言,王秀杰研究員作了題為“回國(guó)償壯志 報(bào)效獻(xiàn)青春”的書面發(fā)言。其他8位發(fā)言代表中有2位來(lái)自企業(yè),2位來(lái)自航天集團(tuán),各有1位分別來(lái)自教育系統(tǒng)、醫(yī)科院、林業(yè)系統(tǒng),還有1位是技能人才的代表。與會(huì)青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才都說(shuō):科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)現(xiàn),使我們?cè)絹?lái)越覺(jué)著有“干頭”了,也更有“奔頭”了。

9. 中央領(lǐng)導(dǎo)在聽(tīng)取青年科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才代表發(fā)言后作了重要講話:全面建設(shè)小康社會(huì)正處在新的歷史起點(diǎn)上,我國(guó)改革發(fā)展正處在關(guān)鍵階段。黨中央作出建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的重大部署,強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持走中國(guó)特色自主創(chuàng)新道路,這對(duì)我國(guó)科技工作者提出了新的更高要求,更對(duì)廣大青年科技工作者寄于莫大期待和厚望。黨和國(guó)家殷切希望廣大青年科技工作者要鑒定理想信念,胸懷祖國(guó)、心系人民,自覺(jué)把個(gè)人的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行動(dòng)與推進(jìn)國(guó)家的科技發(fā)展、經(jīng)濟(jì)繁榮、社會(huì)進(jìn)步結(jié)合起來(lái),堅(jiān)定地走既燦爛又充實(shí)的人生之路;要不斷發(fā)奮學(xué)習(xí),努力掌握本領(lǐng)域最先進(jìn)的知識(shí)和技術(shù)、最前沿的動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),力爭(zhēng)在科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技能突破等方面不斷取得新進(jìn)步;要恪守科學(xué)精神,腳踏實(shí)地、埋頭苦干、堅(jiān)忍不拔、不畏挫折、淡泊名利、不浮不躁,始終保持探索真知的鑒定意志和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高昂激情;要勇做創(chuàng)新先鋒,善于攻堅(jiān)克難,努力形成一流的科研成果,創(chuàng)辦一流的科技企業(yè),苦練一流的工作技能,成長(zhǎng)為一流的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,用自己的聰明才智創(chuàng)造無(wú)愧于時(shí)代和人民的業(yè)績(jī)。

作答要求:

請(qǐng)根據(jù)你對(duì)以上給定材料的理解和體會(huì),聯(lián)系實(shí)際,以“自主創(chuàng)新:?jiǎn)栴}與出路“為題,寫一篇不少于800字的文章。

要求:1.論述集中,詳略得當(dāng),語(yǔ)言流暢

2.不得透露個(gè)人相關(guān)信息

教師證考試居然還要寫作文

教師招聘考試中的綜合寫作應(yīng)該是考察你的專業(yè)知識(shí)與自身知識(shí)結(jié)合的寫作吧。一般情況下只是考教育學(xué)心理學(xué)還有專業(yè)知識(shí)和教材教法,一般就是選擇判斷天空簡(jiǎn)答名詞解釋還有論述或者是寫教案等等的,這些在大學(xué)中都學(xué)過(guò)的,只要你大學(xué)時(shí)候稍微學(xué)了,而不是天天玩了,那么稍微看看書你就能通過(guò)考試的。

事業(yè)編的公共基礎(chǔ)知識(shí)題型

您好,要看您報(bào)考的是什么職位,一般考與您報(bào)考職位相關(guān)的材料作文。比如你報(bào)考文化廳之類的,就涉及到時(shí)下熱點(diǎn):網(wǎng)絡(luò)整改等問(wèn)題。

事業(yè)單位考試綜合寫作與申論的區(qū)別:

事業(yè)單位考試中的綜合寫作和申論考試中的文章寫作盡管存在著許多類似之處,但二者其實(shí)是有著許多不同的地方,主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:

一、材料字?jǐn)?shù)不同

申論寫作往往會(huì)有大量的材料,考生可以從材料中提取到更多地有效信息,從而令寫作更加得心應(yīng)手。但事業(yè)單位考試中的綜合寫作的材料卻相對(duì)較少,甚至完全沒(méi)有材料,考生從材料中可以提取的有效信息較少。這就直接導(dǎo)致許多考生在事業(yè)單位考試的文章寫作中感到無(wú)話可說(shuō),只能生編硬造,最終導(dǎo)致寫出的文章語(yǔ)句生硬,缺乏流暢性和整體感,從而難以獲得高分。

二、材料的選擇不相同

申論寫作中的材料往往是來(lái)自于政府和公眾廣泛關(guān)注的社會(huì)問(wèn)題,材料來(lái)源廣泛,如政府文件、社會(huì)時(shí)評(píng)、報(bào)刊雜志等等,這些材料盡管紛繁復(fù)雜,但大多能夠比較直觀地反映主題,并不會(huì)特別的深?yuàn)W或者晦澀。而事業(yè)單位考試中綜合寫作的材料設(shè)置則相對(duì)有些晦澀,許多綜合寫作題的材料往往采用寓言故事的形式呈現(xiàn)給考生,讓考生從寓言故事中提煉中心觀點(diǎn),然后自選角度、自擬題目進(jìn)行寫作,這樣一來(lái)寫作的難度大為增加,如果中心提煉錯(cuò)誤的話,還有可能導(dǎo)致寫作的文章偏離主題甚至完全跑題。

三、話題的大小不相同

申論寫作中由于材料比較多話題往往比較明確具體,相對(duì)也比較小,考生在寫作時(shí)也比較容易入手,由小到大、由淺入深,層層深入,文章寫起來(lái)相對(duì)比較順手。但事業(yè)單位考試中的綜合寫作由于材料較少,話題的設(shè)置就顯得比較宏大,這就使得考生在寫作時(shí)感到無(wú)從下手,有點(diǎn)“老虎吃天,無(wú)從下口”的感覺(jué)。

總之,考生要想在事業(yè)單位考試中取得高分,就必須重視綜合寫作,在備考過(guò)程中要針對(duì)事業(yè)單位考試中綜合寫作自身的特點(diǎn)進(jìn)行準(zhǔn)備,而不能照抄照搬申論寫作的模式和套路。通過(guò)上面的分析我們可以看出,綜合寫作對(duì)考生綜合能力的考查可以說(shuō)并不在申論寫作之下,它更加注重考生對(duì)國(guó)家相關(guān)政策和社會(huì)現(xiàn)象的積累以及大政方針的運(yùn)用能力,所以在備考事業(yè)單位綜合寫作的過(guò)程中,一定要注意平時(shí)的積累,多關(guān)注時(shí)政新聞和熱點(diǎn)社會(huì)話題,并多多嘗試使用國(guó)家方針政策來(lái)分析社會(huì)中的一些現(xiàn)象,從而強(qiáng)化自己對(duì)國(guó)家方針政策的運(yùn)用能力,進(jìn)而切實(shí)提升自己的寫作能力。

綜合知識(shí)公文寫作怎么考

南充的好像有像申論的題

應(yīng)用文寫作如何復(fù)習(xí)

事業(yè)單位考試科目有《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(《綜合知識(shí)》)和專業(yè)知識(shí)。每個(gè)地區(qū)考試內(nèi)容有區(qū)別,以各地區(qū)事業(yè)單位考試大綱規(guī)定的考試內(nèi)容為準(zhǔn)。

事業(yè)單位考試應(yīng)用文寫作的命題方式有三種:

其一,是傳統(tǒng)意義上的公文寫作,如:通知、整改通知書、指導(dǎo)意見(jiàn)等文體。

其二,是聯(lián)系生活實(shí)際,聯(lián)系機(jī)關(guān)工作實(shí)際情況進(jìn)行命制的應(yīng)用文寫作模式,如:回帖、公開(kāi)信、網(wǎng)站短文、倡議書等。其三,題干中給定應(yīng)用文書的寫作框架,考生只需按照既定框架,從給定材料中尋找得分要點(diǎn)即可。行政公文從不同的角度分類,可從不同的方面,揭示了公文的特征或?qū)傩浴?/p>

公共基礎(chǔ)寫作寫什么

大學(xué)的基礎(chǔ)寫作考試一般的話就是寫一些關(guān)于相關(guān)協(xié)作方面的知識(shí)點(diǎn),考點(diǎn)就是考那些寫作用的首詞和一些文學(xué)功底

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